为全面学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神,推动“党建与业务双融双促建设年”争创“八星级”机关活动走深走实,特开设【双融双促 争创“八星”机关】专栏,将从“政治引领星、理论学习星、品牌建设星、担当作为星、队伍建设星、制度建设星、宣传引导星、组织管理星”8个角度,对区直机关党组织的经验亮点和典型做法进行集中展示,供交流学习、共同提升。本期展示的是“品牌建设星”——海南区委办公室党支部:忠诚党办 服务先锋
海南区委办公室党支部聚焦主责主业,聚力打造“忠诚党办 服务先锋”党建品牌,充分发挥“忠诚、敬业、创新、严谨、协作、奉献”的新时代党办精神,持续推进党建工作与业务工作深度融合,以党建新成效优化提升服务能力。
强化学习教育铭忠诚, 通过建立支部“促学”、业务“融学”、党员“自学”“三学模式”,推进“学习型”党支部建设。科学建立“学习清单”,研究制定党支部工作计划和学习计划;举办党建业务双融双促培训班和学习会,明确建立每月学习主题;开展普通党员上讲堂活动,引导党员结合工作实际进行思考,切实将党建工作与业务工作融合落到实处。
强化服务担当践忠诚,将党建工作融入办公室“三服务”全过程,充分发挥好“联通上下、协调左右、联系四方”的统筹职能,始终站在讲政治的高度抓落实,聚焦市委、区委重要工作安排,切实履行好跟踪落实、督查督办的职责,确保做到件件有着落、事事有回音。
强化铁军队伍守忠诚,规范支委班子建设,按照“书记择优选配,委员配备合理”原则,选优配强支部班子,支委平均年龄34岁。实施“月度五星干部”考评制度,定期推选优秀干部,达到鼓励先进激励后进的效果,不断培育锻造一支忠诚干净担当的党办铁军队伍。
强化监督管理葆忠诚,突出管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时,持续加强党员干部特别是年轻党办干部的教育监督管理,强化日常跟踪了解,督促扣好廉洁从政的“扣子”。