海南区：“三个聚焦” 提升基层党建工作质效

近年来，海南区坚持组织路线服务政治路线，主动围绕中心、服务大局，以“三个聚焦”为抓手，着力夯基础、带队伍、强功能，常态化推进抓党建促基层治理能力提升工作。

聚焦“谁来管事”，夯实基层战斗堡垒。持续强化基层党组织建设，健全完善区、镇（街道）、村（社区）“1+5+19+N”四级党群服务中心总体布局，高标准推动27个党群阵地建设全面提档升级。按照“星级化”建设指导手册要求，对56个基层党组织基层党建重点任务开展情况进行督查指导，扎实推进年度机关党建各项重点任务。优化调整2个超大型社区，择优选拔110名网格员进入社区工作者队伍，进一步提升基层治理效能和群众满意度。着力挖掘“乡贤能人”，建立26人的“乡贤能人”人才信息库，持续更新村干部后备力量人选库，8个行政村后备力量扩充至37人。

聚焦“有人干事”，锻造先锋过硬队伍。制定印发《2024年海南区抓党建促乡村振兴重点任务清单》，明确7项工作22项具体任务，明确责任单位和完成时限，强化组织建设、优化队伍结构、创新发展思路、深化基层治理，全面巩固脱贫攻坚成果、推进乡村振兴。近年来，选派200余名干部到乡村振兴、重点项目、基层治理、疫情防控、生态环保等急难险重一线、艰苦复杂环境、关键吃劲岗位实践锻炼。结合全区党员干部特点，有针对有重点设置课程、制定培训计划，举办党务工作者、乡村振兴、生态文明等专题培训班10余场，覆盖党员干部1100余人，有效提升党员干部综合素质。

聚焦“把事办好”，提升为民服务水平。深化帮办代办等服务，组织各辖区党员代表、人大代表、政协委员、群众代表等群体召开议事协商会议、解决群众急难愁盼问题。严格落实基层联系点、包联共建、“双报到双报告双考核”制度，2000余名在职党员开展走进基层、服务群众、“送政策、送技术、送服务”志愿服务活动500余次，完成群众“微心愿”300余个。将人社、医保、市监、政务综窗融合形成大综窗，30个部门，941项业务统一纳入通用综合窗口集中受理，解决窗口长期以来“冷热不均”的现象，真正实现群众服务“一窗受理、综合服务”。