海南区搭建“三个平台” 全力推动组织工作创新创先、争创一流

海南区委组织部紧扣全区组织系统“创新创先质效年”活动要求，全面对标“开口能讲、提笔能写、遇事能办”的目标导向，树牢系统观念，坚持守正创新，搭建起“说”“写”“学”三个平台，着力打造“两个绝对”的模范部门和过硬队伍。

轮流上讲台，提升“讲”的能力。深入实施“组工干部能力素质提升工程”，常态化开展“组工讲堂”“业务能力大比拼”等活动，结合当前组织工作重点任务，有计划、分类别地开展讲学，通过互动问答方式强化讲学效果，优化思路理念和方式方法，使求解的问题更优解、出手的工作更出色，进一步激发组工干部“讲学”热情，形成“人人精讲、人人精学、人人受益”的生动氛围。

比武搭擂台，提升“写”的能力。立足“提笔能写”这一目标，聚焦党的创新理论、巩固拓展主题教育成果、推深做实干部基本培训、践行“四个特别”重要要求和对标“五个堡垒”强基固本等组织工作重点任务开展专题约稿、练兵交流，全方位加强组工干部写作锻炼。设立部机关信息“创先争优榜”，依托“先锋海南”公众号及时发布组工信息，按季度对组工干部信息撰写、采用情况进行通报，通过“加压式”练笔，培养组工干部都能成为独当一面的“笔杆子”。

实践有舞台，提升“干”的能力。认真落实“四下基层”制度，深入实施“组织工作重点项目领办机制”，树牢实干导向，把会上定的、纸上写的、嘴上说的，变为具体行动。持续整治“三多三少三慢”和“慢粗虚”问题，聚焦“巩固、优化、提升”目标，推动组织工作“规范、精简、提速”，确保不出纰漏、不留瑕疵、不埋隐患，牢固树立“文经我手无差错、事交我办请放心”的工作理念，让党放心、让群众满意。