党的二十大报告指出，抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，把到基层和艰苦地区锻炼成长作为年轻干部培养的重要途径。参天之木，必有其根；怀山之水，必有其源。年轻干部成长无捷径可走，经风雨见世面才能壮筋骨长才干，要守护好学习“传家宝”，听得进群众的“牢骚话”，锤炼干事创业的“打杂功”，方能在纷繁复杂的局面中成长为党信得过、群众靠得住的栋梁之才。
守护学习“传家宝”。事有所成，必是学有所成。学习是丰富知识、增长才干的重要途径，如果知识不够、眼界不宽、能力不强，就会耽误事。要加强理论学习，修好理论之功，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，把握其丰富内涵、核心要义、根本立场、重大意义。为山九仞，岂一日之功。本领提升是一个长期付出的过程，要把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种生活方式，挤时间学、钻进去学，常抓不懈、循序渐进、日积月累，才能实现量变和质变转化，避免陷入少知而迷、不知而盲、无知而乱的困境。智在于学，学贵于用。困难越大、矛盾越多、形势越严峻、情况越复杂，越能练胆魄、磨意志、强本领，要主动到基层去、到一线去、到各种斗争中去，经受大风大浪考验，经受急事难事锻炼，做到在各种重大斗争考验面前“风雨不动安如山”“乱云飞渡仍从容”。
能听群众“牢骚话”。知屋漏者在宇下，知政失者在草野。基层是国家治理的最末端、服务群众的最前沿，基层群众的声音是做好工作的“传感器”，只有虚怀若谷才能从谏如流。坐在办公室里都是问题，走出去都是办法。不管职居何位、所处何地，要想听得见群众的“牢骚话”，就必须接近群众，放下“官架子”，在思想上尊重群众，真心实意把心思放进去、沉下去，带着感情深入基层，深入一线，把群众当成朋友，与群众打成一片。德不称其任，能不称其位。大到国家政策落实的大事，小到群众家长里短的小事，处处蕴藏着大学问，要保持谦虚的态度，经常打开窗户“通风透气”，听听群众的“好声音”，向群众寻求“金点子”。良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。面对群众的逆耳之言、揭短之语，要多分析问题症结，辩证分析看待，帮助群众解开心中的“疙瘩”，找到纠正偏差的“校正仪”。
锤炼干事“打杂功”。今夫地，一撮土之多，及其广厚，载华岳而不重，振河海而不泄，万物载焉。任何事物发展都不可能一蹴而就，必须遵循客观规律。年轻干部成长亦是如此，要有循序渐进、日拱一卒的意识，遵守“从无到有”“从弱到强”的过程。“打杂功”并不是“无用功”，更不是等于“没出息”，“打杂”是从小事做起，从小节守起，达到磨炼毅力、锻造耐性、积累经验的目的。要善于在“打杂”中打磨自己，既立足本职岗位，将材料打印、服务接待、文件分发等工作做细，又积极投身乡村振兴、基层治理等民生工程，将人民群众衣食住行等“杂事”“小事”做实。祸患常积于忽微。要自觉在细微之处加强纪律约束，牢记“千里之堤毁于蚁穴”“不以善小而不为，不以恶小而为之”的至理，坦荡做人、清白干事，慎独慎微、洁身自好，自觉做政治上的明白人、老实人。
