巴音陶亥镇“深化以案促改 净化政治生态”专题民主生活会“回头看”自查报告
按照要求，现将我镇“深化以案促改 净化政治生态”专题民主生活会“回头看”自查情况报告如下：
一、查找问题方面
在利用微信公众号、意见箱、召开征求意见座谈会、入户走访征求群众意见建议的基础上，巴音陶亥镇党政领导班子及成员对照自治区纪委监委指出的5个方面19种具体表现逐条逐项查摆问题，特别是发生在乌海市的典型案例所暴露出的问题，有针对性的进一步细化了征求意见的对象，延伸征求意见的范围。
一是8月13日在“魅力巴音陶亥”公众号及镇政府、各村村委会显著位置张贴征求意见公告，重点从严格遵守政治纪律政治规律、营造良好营商环境、规范权力监督、树立正确选人用人导向、培育良好政治文化5个方面征求广大群众意见。
二是8月中旬由镇党委书记王欣珂主持召开专题民主生活会征求意见座谈会，领导班子成员全体成员，各村第一书记、党总支书记、村委会主任，部分市区镇人大代表、党代表、政协委员和村民代表40余人参加了座谈会，会上，大家结合自身实际，畅所欲言，对照5个方面内容，对领导班子及成员提出55条意见，会后归纳整理为10条意见建议，均原汁原味向领导班子及成员进行反馈，在对照检查材料中均有所体现。
巴音陶亥镇党政领导班子累计征求到各方面意见建议33条，经过梳理汇总，归纳整理出对领导班子意见建议13条。11名领导班子成员共查找问题109个，为专题民主生活会会前找准问题、明确方向打好了基础。
二、程序规范方面
根据《乌海市海南区纪委监委机关 中共乌海市海南区委组织部关于转发〈乌海市纪委监委机关 中共乌海市委组织部关于认真开好“深化以案促改 净化政治生态”党员领导干部专题民主生活会的通知〉的通知》（海南党组发〔2020〕33号）要求，制定了巴音陶亥镇领导班子“深化以案促改 净化政治生态”专题民主生活会工作方案，明确了学习研讨、征求意见、谈心谈话、查摆问题、撰写材料具体要求及会议具体安排、会后相关工作。
一是8月19日镇党政领导班子召开了专题学习研讨会，镇党委书记王欣珂同志主持会议，镇党政领导班子全体成员参加了会议。会上，镇党委书记王欣珂传达学习了《内蒙古自治区党委办公厅关于进一步净化政治生态的意见》（内党办发〔2018〕16号）《自治区纪委监委关于乌海市政治生态分析情况的报告》（内纪报〔2020〕51号）《内蒙古自治区党委办公厅关于乌海市政治生态污染问题及教训警示的通报》（内党办发电〔2020〕7号）《刘奇凡同志在乌海市调研督导以案促改座谈会上的讲话》（内纪办通报〔2020〕第16期）《市委关于深化以案促改净化政治生态的实施意见》（乌党发〔2020〕12号）的文件精神。班子成员紧紧围绕所学内容，并对照自治区指出的五个方面的重点问题，进行了研讨交流。大家一致认为，要结合自身实际学习习近平新时代中国特色社会主义思想，统一思想认识，增强行动自觉，深刻认识构建良好政治生态的重大意义，开好专题民主生活会。镇党委书记王欣珂同志最后作了总结讲话，并对领导班子成员提出了具体要求。
二是认真开展“深化以案促改 净化政治生态”专题民主生活会会前谈心谈话，严格按照“三必谈”要求，镇党委书记王欣珂同志与每位班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管科室负责同志之间、班子成员与包联村村干部、群众逐一开展了认真、深入的谈心谈话。大家围绕班子问题、本人问题、对方问题、拟在民主生活会上提出的批评意见、产生问题的原因以及改进措施等六个方面，敞开心扉、相互沟通，谈深谈透，正视问题、达成共识，克服了“怕伤感情、怕秋后算账、怕群众揪住不放”的思想顾虑，加深了理解、消除了隔阂，把问题解决在了会前。
针对通报中的典型案例，领导班子成员个人在学习体会中均旗帜鲜明的提出了反对意见并进行了对照检查，做到了见人见事见思想。
三、深入剖析方面
一是为保证对照检查材料的质量，镇领导班子对照检查材料由党委书记王欣珂同志牵头起草，并征求了领导班子成员、各村党总支书记、村委会主任及部分党员群众代表的意见建议，多次修改完善，并经区纪委监委、区委组织部审核、修改、把关。对于个人对照检查材料，镇党委书记王欣珂明确要求“杜绝代笔和抄袭”的要求，真正把自己摆进去，准确查找自身在5个方面的突出问题，查找剖析根源所在，明确努力整改方向。领导班子成员亲自撰写、反复认真修改自己的对照检查材料，紧扣本次专题民主生活会主题，列举出具体表现和典型案例，经过多次修改，真正做到查摆问题够深入，自我剖析有特点、像自己。通过领导把关、多次修改，班子成员普遍感到，问题越查越具体、越查越深入，每次修改都是进一步聚焦、剖析、反思的过程，也是认识提升、自我受教育的过程。
二是在专题民主生活会上，镇党委书记王欣珂带头对镇领导班子和个人开展批评，带头对班子成员的问题实事求是开展批评，带头接受班子成员的批评。在王欣珂同志的带头示范下，镇领导班子每位成员既认真查摆分析问题，又积极承担班子问题的责任，既结合工作实际，又联系分管内容，既从工作上找差距，又从思想上和党性上找差距；同时在相互批评环节，班子成员们自觉克服、打消顾虑，把增进团结作为批评的出发点和落脚点，本着对自己、对同志、对班子高度负责的精神，开展了相互批评。每位班子成员至少给其他同志提出了2条以上有质量的批评意见，批评者开诚布公，被批评者认真听取。与会同志普遍感到，相互批评态度诚恳、真刀真枪，达到了红红脸、出出汗的效果，实现了真诚帮助、共同提高的目的。
四、整改落实方面
对领导班子及成员查摆出的问题，均列入了问题清单，并制定了整改措施，明确了整改时限。领导班子及成员结合日常工作，均在有序整改当中。
针对群众提出的人居环境进展慢的问题，镇党委强化统筹机制、完善卫生保洁机制和长效管护机制，截至目前，投入45万元配套垃圾收集、转运、处理设施，累计开展农村生活垃圾专项整治活动12次，清理农村生活垃圾和农业生产废弃物6500余吨。针对群众关心的人畜饮水问题，镇党委成立了工程项目指挥部，下设综合协调、安全维稳、运行管理等6个工作组，定期调度、研判、通报工程实施进度，目前已完成投资2515.9万元，主管道已全部完成，支管道完成98%，入户管道完成94%。针对群众反映强烈的非法盗采砂石资源的问题，镇党委、政府联合巴音陶亥派出所、渡口派出所、乌海市自然资源局海南分局渡口所、低碳产业园执法分局、国土资源监察支队低碳产业园大队、巴音陶亥综合执法中队联合开展打击非法盗采砂石资源专项行动。截至目前，已查处制止盗采案件3起，查扣盗采车辆6辆，累计罚款7万元。针对领导班子在学习、外出坐班、办事、采购、财经等方面存在的问题，镇党委将制定完善了涵盖学习、工作、会议、考勤、值班、公文管理、财务管理、后勤管理等方面的各项制度，切实提高制度的执行力，做到以制度管人管事。
