把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员、把党员致富能手培养成村干部，海南区大力实施村级人才“三向培养”工作机制，全过程优化提升农区党员致富带头人的能力素质，为乡村振兴提供有力人才支撑。
“下完羔，母羊有炎症就可以用这个（药）”。在海南区羊路井村，党员致富能手宋栓为同村居民孟云喜家刚下羔后的母羊打针，并耐心地向孟云喜传授给养接生和防疫等方面的知识。
“ 叫宋拴给我们帮忙，给牛羊打针什么的挺热情，经过他过来（指导），现在我们自己也能处理些小毛病。” 孟云喜说。
宋栓有着20多年的党龄，过去一直在外打工。近年来，村里的基础设施越来越完善、环境越来越好，2021年，他回到乌海，在党组织和村干部的鼓励和指引下，发展起了养殖业，凭着勤学实干的劲头，很快就成为了村里懂政策、能力强、会经营的人才，带动居民一起增收。
宋拴说：“ 现在家里有猪100多头，牛有30多头，羊有100多只，目前正在申请家庭农牧场。下一步，通过家庭农牧场带动周围更多村民增收。”
一棵树村党总支副书记白洁有着丰富的特色农产品种植经验。多年来，他积极发挥党员先锋模范作用，在村里发展产业过程中，引导种植户引进玫瑰香、蓝宝石等广受市场欢迎的葡萄品种，并建起了10多个保鲜库，带动种植户通过反季节销售增加收入。
“继续发挥我的特长，在葡萄种植方面帮助村民引进一些新的品种，还有水果的品种，改进销售模式，比如直播带货、旅游采摘，不仅提高村民的收入，也增加村集体经济的收入。” 海南区一棵树村党总支副书记白洁说。
乡村要振兴，人才是关键。海南区开展“拉网式”摸底排查，逐一摸清各村大学毕业生、外出务工人员、退役军人等基本情况，并通过“在培养中使用、在使用中培养”的方式，引导30名后备干部参与村级事务、村集体经济管理等，把培养成熟的优秀后备干部纳入村干部管理，着力提升村干部服务群众的能力和履职本领，为乡村振兴提供有力人才支撑。
“下一步，我们将认真贯彻落实全国两会精神，立足本职，在调整优化村干部队伍整体结构，在加快村干部能力素质转型升级中下足功夫，为全面推进乡村振兴提供坚强组织保障。”海南区巴音陶亥镇党委委员、组织委员包清云说。
