海南区紧扣“铸魂”“锤炼”“做实”要求，提升干部教育培训质效

海南区着眼“锻造政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的高素质干部队伍”目标，紧扣“铸魂”“锤炼”“做实”要求，精准提升干部教育“有效供给”，持续在服务中心大局中展现干教力量、干教作为、干教贡献。

“铸魂”为要，理论教育坚持全覆盖。深入实施政治能力提升计划，综合运用区委党校“1+N”教育方式常态化开展政治忠诚教育、理想信念教育和党性教育。聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神两大重点，结合新形势新要求，充分运用“知行学堂”等专题培训班次，着力分层次抓好“五个全员轮训”。今年以来，累计开展各类学习培训班次16期，参训学员800余人次。坚持理论与实践并重，通过将军事训练纳入培训科目、把领导干部推上讲台等方式，持续把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作落实上来，教育引导广大党员、干部弘扬优良作风，锤炼忠诚干净担当的政治品格，在学思悟践中坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

“锤炼”为基，党性教育突出高质量。把区内红色资源作为坚定理想信念、加强党性修养的生动教材，组织学员到区党群服务中心、乌海第一党支部和内蒙古“小三线”军工文化纪念馆等红色教育基地开展实景观摩学习，通过有理论导入、有现场讲解、有观摩体验、有活动交流、有总结提炼”的方式，让学员在可观可感的沉浸式体验中深刻领悟中国共产党为什么能，马克思主义为什么行，中国特色社会主义为什么好的道理。不断引导和推动领导干部主动担当作为、践行初心使命、勇于攻坚克难，树立正确的权力观、政绩观、事业观，擦亮共产党人的政治忠诚底色。

“做实”为重，能力培训彰显新成效。注重推动“互联网＋”与干部教育工作的融合，着力抓好远程教育等平台的打造升级，大力引进中共中央党校、中国人民大学、上海财经大学等知名院校教授视频课程资源，持续丰富优化干部教育培训平台载体。坚持问题导向、需求导向，围绕中心、着眼大局，持续健全完善需求调研、培训档案、质量评估等制度，聚焦产业经济转型、乡村振兴等重点行业重点领域，针对不同类别、层次干部的岗位特点，分级分类制定专业化能力教育培训框架，着力用专业课程、专业方法、专业师资锻造一支“忠诚担使命，实干勇争先”的高素质专业化干部队伍，切实为海南区实现“高质量发展、高品质生活、高效能治理”目标聚力赋能。