海南区：精准发力建强组织堡垒 固本培元锻造过硬队伍

选优育强基层党组织书记。把政治素质好、群众威信高、善于处理解决复杂问题和带领群众致富能力强的优秀人才选拔到基层党组织书记队伍中，坚持“选育管用”相结合，加强村社区后备干部队伍建设，建立89人的村（社区）后备力量储备库，持续增强基层发展动力。巩固深化“双晒”成果，常态化开展各领域党组织书记“大学习、大练兵、大比武”活动，4名村（社区）书记在全市“比武争星”擂台赛名列前茅。

持续整顿软弱涣散和后进基层党组织。将创建坚强堡垒“模范”支部作为整顿软弱涣散党组织的有力抓手，坚持“领导带队、实地排查、全面覆盖”，对全区255个党组织逐一“过筛子”、进行“地毯式”排查，同时积极开展“回头看”工作，进一步巩固提升整顿工作实效，确保销号一个、巩固一个。分领域制定创建标准清单，以“创”促改、固本强基，完成区级119个堡垒支部的创建工作。

全面强化党员教育管理。制定2023年全区党员教育重点培训班次计划，定期组织基层党员参加“先锋大讲堂”“比武提能加油站”“知行学堂”（夜校）等各类“线上+线下”专题轮训班共计58期4000余人次。聚焦精准摸排、精准管控、精准定位“三个精准”抓实流动党员管理，推动500余名流动党员以灵活方式参与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。逐级制定入党积极分子培养计划，单列村、社区“两委”后备力量发展党员指标，建立重点行业、重点人群发展党员联系机制，各基层党组织书记联系包联200余名发展对象，高质量完成全年65个发展党员指标，全方位把好发展党员入口关。